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LES GENS

Nous reconnaissons que nos employés sont la clé de notre succès durable.  

C’est pourquoi nous nous engageons à offrir un environnement de travail sain qui favorise la croissance et le développement de tous les membres de notre équipe.

DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION

Nous favorisons une culture axée sur la diversité et l’inclusion. Notre équipe diversifiée, représentant plus de 20 cultures différentes, procure de nouvelles visions du monde entier et nous permet de mieux nous comprendre les uns les autres.

LES OBJECTIFS DE DÉVELOPPEMENT DURABLE:

Ocean Brands chose to align our pursuits with the following United Nations (UN) Sustainable Development Goals (SDGs) because we believe these are the social and environmental issues where we can create the most impact. They are also the SDGs that support our purpose and missions.

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Ocean Brands chose to align our pursuits with the following United Nations (UN) Sustainable Development Goals (SDGs) because we believe these are the social and environmental issues where we can create the most impact. They are also the SDGs that support our purpose and missions.

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ÉGALITÉ DES SEXES
RÉDUIRE LES INÉGALITÉS

EN SAVOIR PLUS

Ocean Brands chose to align our pursuits with the following United Nations (UN) Sustainable Development Goals (SDGs) because we believe these are the social and environmental issues where we can create the most impact. They are also the SDGs that support our purpose and missions.

Notre entreprise est composée d’un mélange d’Asiatiques du Sud, d’Asiatiques de l’Est, d’Asiatiques du Sud-Est, d’Asiatiques d’Amérique du Nord, de Noirs des Caraïbes, de Latino-Américains, de Blancs d’Europe et de Blancs d’Amérique du Nord. 

0 %

des membres de notre équipe sont nés à l’extérieur du Canada.

Nos Statistiques Sur La Main-D'ŒUVRE

0 %

s’identifient comme des femmes

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s’identifient comme des hommes
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ont moins de 40 ans
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d'entre nous s'occupent d'animaux de compagnie
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d'entre nous ont des enfants
0 %
d'entre nous s'occupent de personnes âgées

Nous reconnaissons que nous sommes situés et opérons sur les territoires non cédés des Nations xʷməθkʷəy̓əm (Musqueam), Sḵwx̱wú7mesh (Squamish), et Sel̓íl̓witulh (Tsleil-Waututh) et nous reconnaissons le tort que la colonisation a causé aux peuples des Premières Nations, ce dont nous sommes désolés. Nous les remercions de nous avoir permis d’être présents ici sur leur territoire et nous nous engageons à notre poursuite de s’éduquer tout en prenant conscience et à mettre fin à la participation des systèmes qui nuisent aux autres.

CE QUE NOUS AVONS ACCOMPLI

NOUVELLES/MISES À JOUR DEI

NOURRIR LES COMMUNAUTÉS VULNÉRABLES

Nous nous sommes engagés à soutenir nos communautés en nourrissant les personnes dans le besoin. Nous espérons que vous vous joindrez à nous pour soutenir votre propre communauté en donnant de votre temps, de la nourriture ou de l’argent à des organismes qui se consacrent à la lutte contre la faim.

NOS PARTENAIRES

Banques alimentaires du Canada, Backpack Buddies, I Can for Kids, Richmond School District, Coquitlam School District, The Grocery Foundation, United Way Centraide Canada and Lotus Light Charity

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LES OBJECTIFS DE DÉVELOPPEMENT DURABLE: 
NON À LA FAMINE

EN SAVOIR PLUS

Ocean Brands a choisi d’aligner ses activités avec les objectifs de développement durable (ODD) suivants des Nations Unies (ONU), car nous sommes convaincus que ce sont les questions sociales et environnementales sur lesquelles nous pouvons avoir le plus d’impact. Ce sont également les ODD qui soutiennent notre objectif et nos missions.

Plus de 0
caisses de fruits de mer en conserve offerts depuis 2016
Plus de 0
dollars de nourriture offerts aux banques depuis 2017

AMÉLIORER LES CONDITIONS DE TRAVAIL

Nous savons que les conditions et les normes de travail varient d’un pays à l’autre. Nos fournisseurs adhèrent à un code de conduite sévère et se soumettent à des audits sociaux qui garantissent le traitement adéquat de leurs employés. 

Ocean Brands s’est jointe à la Seafood Task Force (STF), une collaboration menée par l’industrie qui fait preuve de transparence et de surveillance des chaînes d’approvisionnement en fruits de mer. Axée sur la lutte contre le travail forcé et la traite des êtres humains par le biais de la traçabilité et de la responsabilité, la STF favorise un travail convenable pour les employés qui pêchent, cultivent et produisent des fruits de mer. 

En savoir plus sur le travail important que nous réalisons avec la Seafood Task Force.

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LES OBJECTIFS DE DÉVELOPPEMENT DURABLE: 
TRAVAIL CONVENABLE ET CROISSANCE ÉCONOMIQUE

EN SAVOIR PLUS

Ocean Brands a choisi d’aligner ses activités avec les objectifs de développement durable (ODD) suivants des Nations Unies (ONU), car nous sommes convaincus que ce sont les questions sociales et environnementales sur lesquelles nous pouvons avoir le plus d’impact. Ce sont également les ODD qui soutiennent notre objectif et nos missions.

NOUS SOUTENONS LES PETITES COMMUNAUTÉS CÔTIÈRES

Nous travaillons en partenariat avec l’International Pole and Line Foundation (IPNLF) pour soutenir les moyens de subsistance des communautés côtières du monde entier, en fournissant des emplois, de la nourriture et un modèle pour soutenir la pêche au thon et l’environnement marin. Pour de nombreuses communautés côtières, les méthodes de pêche à la ligne offrent la possibilité de développer un secteur de la pêche domestique rentable et socialement responsable, tout en soutenant l’emploi, la sécurité alimentaire, les cultures traditionnelles et les moyens de subsistance. 

Découvrez comment nous soutenons les moyens de subsistance des communautés côtières grâce à l’IPLNF.

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LES OBJECTIFS DE DÉVELOPPEMENT DURABLE: 
LA VIE MARINE

EN SAVOIR PLUS

Ocean Brands a choisi d’aligner ses activités avec les objectifs de développement durable (ODD) suivants des Nations Unies (ONU), car nous sommes convaincus que ce sont les questions sociales et environnementales sur lesquelles nous pouvons avoir le plus d’impact. Ce sont également les ODD qui soutiennent notre objectif et nos missions.

NOS MARQUES

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